PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY IMIĘ I NAZWISKO NAUCZYCIELA

W IMIENIU PREZYDENTA MIASTA GDAŃSKA BIURO ROZWOJU GDAŃSKA
0 0STRATEGIA ROZWOJU GMINY JELENIEWO ………………………………………………………………………………………………………………………… U C H
05092012 R NARODOWE CENTRUM BADAŃ I ROZWOJU REGULAMIN

2 OCENA REALIZACJI STRATEGII ROZWOJU GMINY LEWIN BRZESKI NA
21 PROJEKT STRATEGIA ROZWOJU GMINY GOWOROWO NA LATA 2015
59 L OKALNA STRATEGIA ROZWOJU LGD LIDER ZIELONEJ WIELKOPOLSKI

PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY




PLAN ROZWOJU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA STAŻYSTY

















Imię i nazwisko nauczyciela odbywającego staż: Karolina Szajstek

Nazwa i adres placówki: Przedszkole Sióstr Miłosierdzia

Św.Wincentego a’Paulo

Pl. Reszki 26; 64-320 Buk

Imię i nazwisko opiekuna stażu: Siostra Bożena Pawełkiewicz

Czas trwania stażu: 01.09.2008 – 31.05.2009



  1. Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (tekst jednolity DZ.U. z 2003 r.

Nr 118, poz. 1112 ze zmianami),

  1. Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 1 grudnia 2004 r.
    w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli.

(Dz. U. Nr 260, poz. 2593) (Zmiany: Dz. U. z 2007 r. Nr 214, poz. 1580)
















CEL GŁÓWNY: uzyskanie stopnia awansu zawodowego nauczyciela kontraktowego.


CELE SZCZEGÓŁOWE:

  1. Poznanie organizacji, zadań i zasad funkcjonowania przedszkola.

  2. Poznanie dokumentacji obowiązującej w przedszkolu i sposobów jej prowadzenia.

  3. Poznanie przepisów dotyczących zapewnienia podopiecznym bezpiecznych
    i higienicznych warunków zabawy, nauki i wypoczynku.

  4. Doskonalenie warsztatu pracy poprzez uczestniczenie w zajęciach prowadzonych przez opiekuna stażu lub innych nauczycieli i omawianie tych zajęć z prowadzącym.

  5. Prowadzenie zajęć w obecności opiekuna stażu i omawianie ich.

  6. Podniesienie kwalifikacji i zdobywanie nowych umiejętności przydatnych w pracy zawodowej poprzez uczestniczenie w formach doskonalenia zawodowego:

    1. wewnątrz placówki

    2. poza placówką

    3. samokształcenie.

  1. Wspieranie aktywności twórczej dzieci.

  2. Pogłębianie współpracy z rodzicami.






§ 6 ust. 2 pkt 1

Znajomość organizacji, zadań i zasad funkcjonowania placówki.




ZADANIA

FORMY REALIZACJI

SPODZIEWANE EFEKTY

SPOSÓB DOKUMENTACJI

OSOBY WSPÓŁPA-CUJĄCE

TERMIN

REALIZACJI


Zapoznanie się

z procedurą awansu zawodowego

- analiza przepisów prawnych dotyczących awansu zawodowego

tj. Karta Nauczyciela, Ustawa

o systemie oświaty, Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej

- gromadzenie informacji

z internetu i prasy poświęconej oświacie


- poznanie przepisów prawa oświatowego dotyczącego awansu zawodowego

- poprawnie sformułowany plan rozwoju zawodowego

- krótkie notatki z analizy przepisów

- napisanie planu rozwoju

zawodowego


wrzesień 2008


Nawiązanie współpracy

z opiekunem stażu

- bezpośrednia rozmowa na temat systemu awansu zawodowego,

- określenie formy współpracy,

-ustalenie z opiekunem terminów i tematyki zajęć na okres stażu z uwzględnieniem zajęć obserwowanych

i prowadzonych.


- współpraca z opiekunem stażu

- poznanie zasad wzajemnej

współpracy

- potwierdzony przez dyrektora

planu rozwoju zawodowego

- zatwierdzony plan rozwoju

zawodowego

- scenariusze, konspekty zajęć

i potwierdzenie opiekuna

stażu.

Opiekun stażu

wrzesień 2008

i na bieżąco przez okres stażu


Poznanie zasad funkcjonowania i organizacji przedszkola

- analiza dokumentacji

przedszkola:

* Statut Przedszkola

* Roczny plan pracy

dydaktyczno- wychowawczej

- prowadzenie dzienników

i konspektów

- udział w zebraniach Rad

Pedagogicznych


- sporządzenie dokumentacji

przedszkola

- czynny udział w zebraniach Rady

Pedagogicznej

- prowadzenie zapisów w dzienniku zajęć

- zapis w dokumentacji przebiegu stażu

- protokół z Rady Pedagogicznej

- zapisy w dzienniku

- konspekty i scenariusze


Od września do maja


Poznanie Podstawy Programowej Wychowania Przedszkolnego

- zapoznanie się z programami realizowanymi w placówce

- poznanie podstawy programowej wychowania przedszkolnego

i innych programów nauczania:

* „ Moje przedszkole”; Cz. Cyrański, M. Kwasniewska

* „ Nauka czytania i pisania”

B. Rocławski

* „ Dziecięca matematyka”

G. Kolczyńska, E. Zielinska

- zapis w dokumentacji przebiegu stażu





opiekun stażu

wrzesień 2008


Poznanie przepisów prawa dotyczących zasad bezpiecznego i higienicznego przebywania i pracy na terenie przedszkola


- analiza regulaminu BHP i p/poż

- poznanie zasad bezpieczeństwa obowiązujących na terenie przedszkola

- zapis w dokumentacji przebiegu stażu








wrzesień 2008


Zapoznanie się ze sposobami prowadzenia obowiązującej w przedszkolu dokumentacji




- zapoznanie się z rocznym planem pracy dydaktyczno- wychowawczej

- opracowywanie planów tygodniowych

- wpisy do dziennika zajęć

- opracowywanie konspektów zajęć

- protokołowanie posiedzeń rady pedagogicznej, zebrań

z rodzicami

- prawidłowe prowadzenie dokumentacji obowiązującej w placówce


- sumienne prowadzenie dokumentacji przebiegu wychowania i nauczania, konspektów, planów tygodniowych, protokołów






Cały okres stażu










Dokumentacja realizacji planu rozwoju zawodowego


- gromadzenie dokumentów dotyczących realizowanego planu rozwoju zawodowego


- zgromadzenie potrzebnej dokumentacji



- zaświadczenia, sprawozdania, scenariusze, notatki, itp.





Cały okres stażu


Przygotowanie projektu sprawozdania


- opis realizacji sporządzonego planu rozwoju

- poprawne sprawozdanie z realizacji planu

- sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego

Opiekun stażu

czerwiec 2008



















§ 6 ust. 2 pkt 2

Umiejętność prowadzenia zajęć w sposób zapewniający właściwą realizację statutowych zadań placówki.



ZADANIA

FORMY REALIZACJI

SPODZIEWANE EFEKTY

SPOSÓB DOKUMENTACJI

OSOBY WSPÓŁPRA-CUJĄCE

TERMIN

REALIZACJI


Poznanie zasad konstruowania planów pracy


- opracowywanie planów tygodniowych z uwzględnieniem treści

i efektów pracy dydaktyczno- wychowawczej ustalonej

w Programie Wychowania przedszkolnego i w planie rocznym


- tworzenie tygodniowych planów dydaktyczno- wychowawczych

- plan pracy zatwierdzony do realizacji



Okres stażu


Poznanie prawidłowego konstruowania scenariuszy zajęć



- przygotowanie i analiza scenariuszy prowadzonych zajęć z opiekunem stażu

- prawidłowe pisanie scenariuszy

- zgromadzone scenariusze


Opiekun stażu

Systematycznie przez cały rok


Prowadzenie grupy tanecznej


- systematyczne prowadzenie zajęć tanecznych,

-przygotowywanie dzieci do różnych występów


- rozwinięcie zainteresowania muzycznego, własne choreografie do tańców.

- przygotowanie scenografii

i dekoracji do występów tanecznych.

-współpraca z rodzicami

w przygotowaniach dzieci do uroczystości i imprez okolicznościowych.

- pozyskiwanie sponsorów (zakup materiałów, szycie strojów).

- nawiązanie współpracy

z kinem Wielkopolanin podczas prób i występów dzieci

-współpraca z prasą lokalną

w promowaniu naszego przedszkola.


-potwierdzenie dyrektora,

-zdjęcia z występów

S.Bożena Pawełkiewicz

na bieżąco przez okres stażu

Organizacja „Mini Olimpiady Sportowej Przedszkolaków”

z Gminy Buk

-prowadzenie zajęć ruchowych,

-uczestniczenie w ćwiczeniach gimnastycznych na sali sportowej.

- nawiązanie współpracy

z grupami przedszkolnymi,

- zdobycie doświadczeń

w organizowaniu imprez,

- współpraca z Urzędem Miasta i Ośrodkiem Sportu

i Rekreacji w Buku,

- wymiana doświadczeń

z innymi nauczycielami,

- poznanie nowych form pracy

i zabawy z dzieckiem,

- promocja przedszkola

w środowisku lokalnym.


-potwierdzenie dyrektora, zdjęcia, dyplomy

S.Bożena Pawełkiewicz,

P.Alina Żybura

Kwiecień 2009


Wzbogacanie własnego warsztatu pedagogicznego



- uczestnictwo w różnych formach doskonalenia zawodowego m.in.: w kursach, warsztatach, szkoleniach

- zdobycie nowych doświadczeń

i pomysłów

- poszerzenie własnego warsztatu pracy


- zaświadczenia o ukończonych kursach


Okres stażu


Współpraca z logopedą

- rozmowa z Panią Katarzyną Janik, logopedą w przedszkolu

- pomoc dzieciom w korygowaniu wad wymowy


- potwierdzenie logopedy


Na bieżąco cały rok





Wykorzystanie w pracy technologii informacyjnej i komunikacyjnej

- tworzenie i opracowywanie wszelkiego rodzaju dokumentacji, korzystanie
z nowoczesnych programów komputerowych: plany pracy, scenariusze zajęć, uroczystości, imprezy okolicznościowe, konkursy, sprawozdania, ogłoszenia.

-konstruowanie tekstów, kart pracy dla dzieci.

- przygotowywanie materiałów na spotkania

z rodzicami, scenariusze zająć otwartych i imprez okolicznościowych.

- wykonywanie dyplomów dla dzieci i wszelkiego rodzaju zaproszeń dla rodziców i gości.

- śledzenie informacji dotyczących aktualizacji prawa oświatowego.

- opracowywanie dokumentacji związanych

z własnym stażem.

- korzystanie z poczty elektronicznej, posiadanie własnego adres e-mail, który pomaga w szybkim przekazywaniu informacji

i korespondencji z innymi nauczycielami i rodzicami wychowanków

- poszerzanie i wzbogacanie własnych pomysłów

- sumienne przygotowywanie

i opracowywanie swoich artykułów,

- ułatwienie pracy,

- zwiększenie możliwości dobrego przygotowania do zajęć poprzez przygotowanie odpowiednich

pomocy dydaktycznych.


- publikacje w Internecie

- scenariusze zajęć

- pomoce dydaktyczne

Publikacje na stronach internetowych,

-wydruk z intrernecie

Cały rok


Poszerzanie wiedzy w zakresie nowoczesnych metod wychowania


- czytanie różnych pozycji książkowych, artykułów, pedagogicznych stron internetowych

- pogłębianie wiedzy

- zdobycie umiejętności weryfikacji odpowiednich stron i artykułów internetowych

- recenzje przeczytanych książek, artykułów


Cały rok


Uczestnictwo w wewnątrz

przedszkolnych formach doskonalenia


- hospitowanie zajęć koleżeńskich

- uczestniczenie w radach szkoleniowych


- dzielenie się z nauczycielami zdobytymi wiadomościami na kursach

- wzbogacanie własnych pomysłów i warsztatu pracy

- zeszyt hospitacji

- referat


Okres stażu


Dzielenie się posiadaną wiedzą

z innymi nauczycielami


- publikacja plany rozwoju zawodowego w Internecie


- umiejętność dzielenia się

z innymi

- portale internetowe

- plan dostępny w dokumentacji przedszkola


Na bieżąco przez okres stażu

















§ 6 ust. 2 pkt 3

Znajomość środowiska dzieci, ich problemów oraz umiejętność współpracy ze środowiskiem.



ZADANIA

FORMY REALIZACJI

SPODZIEWANE EFEKTY

SPOSÓB DOKUMENTACJI

OSOBY WSPÓŁPRA-CUJĄCE

TERMIN

REALIZACJI


Współpraca z rodzicami

- rozmowy z rodzicami

- poznanie sytuacji rodzinnej wychowanków

- informowanie na bieżąco

o postępach i zachowaniu dziecka

- spotkania z rodzicami

i zajęcia otwarte

- spotkania okolicznościowe


- poznanie sytuacji rodzinnej dziecka

- ofiarowanie pomocy ze strony rodziców

- korzyści materialne dla grupy

- zeszyt wychowawcy grupy


Od września do maja


Pogłębianie wiedzy i umiejętności w zakresie zaspakajania potrzeb wychowawczych dzieci





- stała obserwacja dziecka

- rozmowy indywidualne z dzieckiem

- współpraca z rodziną

- udział w warsztatach szkoleniowych dotyczących różnych problemów rozwojowych dziecka

- prowadzony arkusz obserwacji dziecka

- zaświadczenia o ukończonych kursach

- notatki

- arkusze obserwacji

- zaświadczenia


Okres stażu

Organizacja i udział w uroczystościach wycieczkach oraz imprezach przedszkolnych zamkniętych i otwartych



- włączenie się do organizacji imprez okolicznościowych w przedszkolu

-udział w wycieczkach przedszkolnych

- przygotowanie dzieci do różnych konkursów


- zdobycie nowych doświadczeń

- współpraca z innymi nauczycielami,

- potwierdzenie n-la współpracującego

- zdjęcia

- prasa, media


Okres stażu

§ 6 ust. 2 pkt 4

Umiejętność omawiania prowadzonych i obserwowanych zajęć


ZADANIA

FORMY REALIZACJI

SPODZIEWANE EFEKTY

SPOSÓB DOKUMENTACJI

OSOBY WSPÓŁPRA-CUJĄCE

TERMIN

REALIZACJI

Prowadzenie zajęć w obecności opiekuna stażu, nauczycieli lub dyrektora




- przygotowanie scenariuszy zajęć

- prowadzenie zajęć w obecności dyrektora lub opiekuna stażu

- omówienie zajęcia

- zrealizowanie zamierzonych celów

- opracowanie scenariuszy pod względem właściwego doboru metod i form

- pokorne przyjmowanie uwag


- scenariusze zajęć

Opiekun stażu

Przez cały rok



Obserwacja zajęć prowadzonych przez opiekuna lub innych nauczycieli



- obecność i obserwacja na zajęciu

- omówienie zajęcia

- zdobycie większego doświadczenia w prawidłowym prowadzeniu zajęć


- notatki własne

- scenariusz zajęcia

- wnioski z obserwacji


Okres stażu



……………………………….

( podpis stażysty)


……………………………….

( podpis opiekuna stażu)

Buk, dn.20.09.2008r.


7 STRATEGIA ROZWOJU MIASTA LIMANOWA – PRZEGLĄD STRATEGICZNY
AGENCJA ROZWOJU MAZOWSZA SA 03472 WARSZAWA UL B
AGENCJA ROZWOJU PRZEMYSŁU SA ODDZIAŁ W KATOWICACH 41301011 SPRAWOZDANIE


Tags: nauczyciela stażysty, zawodowego nauczyciela, nauczyciela, zawodowego, rozwoju, stażysty, nazwisko