EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO CONFIDENCIAL

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EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO

EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO CONFIDENCIAL


EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO

PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO


Confidencial


EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO CONFIDENCIAL

Nombre del Evaluador en Entrenamiento (EE):________________________________________


No. de Ref. del OEC evaluado : ___________ Fecha de evaluación:_______________________


Evaluador Líder que llena este formato: ____________________________________________


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Es importante que durante el llenado del cuestionario, nos refiera todas las situaciones posibles que se presentaron.

Marque una o más de las siguientes categorías de desempeño:


  1. EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO CONFIDENCIAL Desempeño satisfactorio del evaluador en entrenamiento


  1. EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO CONFIDENCIAL Puntualidad y actitud satisfactoria del evaluador en entrenamiento


  1. EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO CONFIDENCIAL Es necesario mejorar las técnicas de evaluación del evaluador en entrenamiento (detallar en “Comentarios” abajo)


  1. EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO CONFIDENCIAL El evaluador en entrenamiento no entiende bien las políticas y procedimientos de la ema, los requisitos de las normas aplicables (17021, 17025, 17020, 15189, etc.) y las guías o directrices de IAF aplicables, (detallar en “Comentarios abajo”)


  1. EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO CONFIDENCIAL Es necesario mejorar la preparación de las visitas del evaluador en entrenamiento (detallar en “Comentarios” abajo)


  1. EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO CONFIDENCIAL Es necesario mejorar la comunicación escrita o verbal del evaluador en entrenamiento (detallar en “Comentarios” abajo)


  1. EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO PARA EL EVALUADOR EN ENTRENAMIENTO CONFIDENCIAL Es necesario mejorar el liderazgo del evaluador en entrenamiento (detallar en “Comentarios” abajo)


Favor de indicar que actividades y/o requisitos de la norma fueron asignadas al evaluador en entrenamiento: ______________________________________________________________________________

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Comentarios: (Por favor relacione los comentarios a cada categoría correspondiente que marcó arriba o cualquier otro comentario que considere indispensable. Agregue páginas adicionales si es necesario)













































Fecha: _______________ Firma del evaluador líder: ___________________

FOR-TR-034-00 Página 2 de 2


Líneas de Evaluación Funciones de la Lectura Tipos de
los Procedimientos y Criterios de Evaluación y Promoción del
m Odelo de Informe de Evaluación Programa Madre Husd


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